Em 08 de junho, o STF decidiu, em um processo que analisava a demiss\u00e3o de 4 mil funcion\u00e1rios por parte da empresa Embraer, que \u00e9 necess\u00e1ria a interven\u00e7\u00e3o pr\u00e9via dos sindicatos para que uma empresa possa fazer a demiss\u00e3o em massa de seus empregados.<\/p>\n
Os ministros do STF rejeitaram, por 6 votos a 3, um processo que tinha como tema central uma decis\u00e3o proferida pelo Tribunal Superior do Trabalho acerca da dispensa coletiva feita pela Embraer em 2009.<\/p>\n
De acordo com a tese firmada pelo Plen\u00e1rio do STF, a interven\u00e7\u00e3o sindical pr\u00e9via \u00e9 exig\u00eancia procedimental imprescind\u00edvel para a dispensa em massa de trabalhadores, que n\u00e3o se confunde com autoriza\u00e7\u00e3o pr\u00e9via por parte da entidade sindical ou celebra\u00e7\u00e3o de conven\u00e7\u00e3o de acordo coletivo.<\/p>\n
Nestes termos, de acordo com o entendimento do colegiado, a abertura de um di\u00e1logo coletivo n\u00e3o significa que as demiss\u00f5es em massa necessitam de pr\u00e9via autoriza\u00e7\u00e3o dos sindicatos, ou mesmo de eventual celebra\u00e7\u00e3o de um acordo coletivo para esta finalidade. A condi\u00e7\u00e3o estabelecida pelo STF \u00e9, portanto, apenas que seja aberto um di\u00e1logo com as entidades sindicais para que a demiss\u00e3o em massa seja v\u00e1lida.<\/p>\n
Vale lembrar que na Reforma Trabalhista de 2017 foi acrescentado na CLT o art. 477-A, equiparando as demiss\u00f5es imotivadas individuais, pl\u00farimas ou coletivas para todos os fins, n\u00e3o havendo necessidade de autoriza\u00e7\u00e3o pr\u00e9via de entidade sindical ou de celebra\u00e7\u00e3o de conven\u00e7\u00e3o coletiva ou acordo coletivo de trabalho para sua efetiva\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
Importante ressaltar que, at\u00e9 o momento, n\u00e3o h\u00e1 na legisla\u00e7\u00e3o a defini\u00e7\u00e3o exata do n\u00famero de trabalhadores que caracteriza uma \u201cdemiss\u00e3o coletiva\u201d. Diante desta lacuna, existem diversos fatores que podem influenciar no entendimento do julgador em quest\u00e3o acerca do reconhecimento e validade da demiss\u00e3o em massa.<\/p>\n
A decis\u00e3o do STF possui car\u00e1ter de \u201crepercuss\u00e3o geral\u201d, o que significa que seu entendimento dever\u00e1 ser aplicado a todos os demais casos semelhantes, e em todas as inst\u00e2ncias, que est\u00e3o em tramita\u00e7\u00e3o no Judici\u00e1rio.<\/p>\n
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